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题目:怎么写好自己的学术论文
5 k* z( a0 x9 Q' E w4 R9 k4 E原作者:ynyjyh9 `. |4 r( y' o/ Z3 r6 {0 @
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不论是您是在读研究生,还是在大学教书,或者在研究所从事研究开发,只要有研究性的任务, 都不同程度的要求写出学术论文。因此写论文是大家普遍关心的话题. 那么,什么是学术论文呢?可能大家都心里清楚,但未必能说得很清楚. 我个人认为,学术论文说简单了就是对自己从事的研究工作的简单的学术总结。注意这里指的是学术总结,是能够发表的原创性的工作总结。也就是你的学术创新而不是向大家回报你的工作流水帐.那么为什么要写和发表论文呢?做为一个科学家来说,写和发表论文可能是不可缺少的环节,因为你要告诉别人,你在做什么。我认为大部分的科学家,都想让大家分享自己的成果,所以他(她)们总是千方百计的发表自己探索的结果,这样才是他(她)们的满足点,因为他(她)们牺牲了好多,他(她)们为自然科学新现象的好奇和找到答案而探索,他(她)们想贡献他们的研究结果。只有一种方式,那就是大家公认的方式:学术研究论文。有时候论文的结论可能是错的,也可能长期争论不休。。。所以论文又是一种学术交流的(官方)方式。3 b7 D9 q% G: C
所以发表论文的目的可能有两个:(1)告诉别人你在做什么,做出了什么。(2)与同行交流学术问题。在国内现在的环境虽然用论文数量评价学术工作(研究生和研究人员)非常不妥,但好象没有更好的办法来考核?国外虽然没有名文规定研究生和研究人员的论文发表数量,但大家都在争取发表好的和多的论文。一般来说,如果你从事的研究不是很特殊的话,没有发表论文,在自然科学的研究生是很难毕业的,这一点对博士研究生来说尤为重要。他们会说你的研究结果没有得到同行的承认。所以不能毕业。但是论文的数量却不是绝对的,一篇高质量的论文也可能好过数篇质量不高的论文。通过对发表的学术论文的质量,可能衡量学术水平的高低. 虽然论文水平高低或多或少的与一个人的写作有关,但不是关键作用. 因此,通过写论文和发表论文, 不仅告诉别人你做的结果, 而且能够提高你的研究水平, 如对结果的理论解释,可以优化实验参数得到更好的结果等. 怎么写论文,特别是写好一篇高质量的论文呢?这个话题确实有点大,也有好多高人和名人讲过。
/ Q( ^1 G2 }; o$ ^* u" W6 [3 Y) _ 虫友们可能有自己的体会,与学习方法一样,因人而已。根据我自己的体会,认为写文章不外乎以下几点: (1) 为什么写这篇文章? 既是你的主题,也就是你在向读者交代, 写这篇文章的目的, 也就是你的创新点; (2) 你是怎么完成你的创新点的,包括实验材料,仪器设备,为你的主题提供主要的支持点. (3)你的创新点是什么. 即你的结果,现象等,怎么解释这些现象,有没有自己的理论模型等.(4)你的主要结论.简单告诉大家你的主要创新点,如果可能告诉可能的用途,优点和缺点!? 如果大家能像这几点要求的写清楚了,我相信您的论文可能能发表在比较好的杂志上, 当然是Sci的杂志. 至于什么样的杂志,这与你的原创的结果的重要性有关. 这是自然科学和工程科学的基本要求.可能与学科有关,略有少许不同.社会科学和经济管理类可能有所不同.非本人行业,不敢造次. 最后在文章写完别忘了按上面几点自查以下,如果满足以上几点. 好了,剩下的就是文字润色(英文还要考虑语法和文法啊!话的时间可能更多) 最后注意,千万不能为了论文而写论文,写论文是研究水到渠成的结果,也是研究结果的完善和进一步深化.
& L! ? O; A6 y( [8 {( ]; U 以上纯属个人观点,欢迎大家讨论和分享自己的经验和心得体会. 有违常理的参数或结论。
9 t8 {' w6 t/ r/ W 论文的定作,一是给出自己的研究方法和结论,另外要随时将自己的研究方法和结论与前人的研究进行对比。在对比中肯定自己的方法和结论,并找出差异,从而体现出创新。$ t. d, G [8 c& B8 y
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3 E5 B6 ^2 N E5 _. P: r职称论文发表的定义及内容
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& ?* h1 ]5 n3 E8 R" } 职称论文发表,顾名思义,就是在学术期刊公开发表论文,用于评定职称。“论文”是指精深而有系统的学术文章,是课题研究、问题讨论的表达形式。论文发表就是专门对社会科学或自然科学领域中某一问题,进行探讨、分析论证的文章发表在国家正式出版物上。
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, G9 u! {6 b, b. h 评职称需要学历或该学历相对应的工作年限,由于所评职称系列不同,学历和工作年限要求也不同。
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6 F) O/ d# Y+ j. C$ I; W, q# N 再就是考职称计算机和外语,当然有的人可以免考,要根据当地人事部门的政策执行,各地是不同的。7 a) |2 \ x& }7 C
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还有就是要通过相关专业课考试,这个问题要问单位人事处,一般单位统一出题。档案放在当地人才市场的要咨询人才市场。* b; w2 D: ~" i% x. F' E$ u4 F
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评高级职称还要写论文,发表论文,或有科研成果之类的。而发表文章对发表刊物级别还有要求,发表在省一级的刊物上,肯定不如发表在国家级的刊物上,学术界权威刊物则莫过于北大核心期刊了。这好像由人事厅来评,比较严格。
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& b1 t4 J" _# ~ 职称论文的标准:
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! _- E3 j! `+ `3 c4 U 职称论文首先应当具有独创性。要在论题涉及的范围内,言他人所未言,提他人所来提。要有所创新,有所发现,要有独特的、合乎客观实际的看法。只是重复、模仿别人的意见,称不上学术论文。如在社会科学领域内,独创性常见于这样三条途径:
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(1)结合新的社会实践对以往理论加以继承和发展,如,在社会主义建设中,结合中国国情,对马克思主义的完善;
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) [' {/ K1 S8 Y9 c- o7 y4 ^ (2)对新发现的资料加以研究,史学、考古学的研究常常如此;
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4 F( x' s" a% z (3)通过搜集、整理前人已有的成就的途径获得新结沦,例如哲学史、语言史的研究。
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独创性是学术论文的生命。学术论文还应具有科学性和专业性。科学性是指论文必须有翔实可靠、准确无误的材料作依据,它所提出的观点,所作的结论,绝不带任何随意性和主观性,而是经过严密的科学论证,经得起实践检验的,论文条理清晰结构合理,具有较强的说服力和感染力,深刻揭示客观事物的内部联系和规律,也就是言之有理,言之有据,言之有序。专业性是指论文从题目、选材到文字表达,都要具有某一学科、专业的特色,要摸透“行情”,用“行话”,如图书馆学的论文常常要运用款目、标注、二次文献、情报检索语言等专业词汇。法学论文则常用法人、主体意志、仲裁、诉权、罪行法定主义等等。学术论文不必人人都看懂。好的学术论文是独创性、科学性、专业性高度的统一和结合。
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职称论文撰写的几大特点:
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9 {8 @3 C7 }" m/ _" \9 i 1、按照单位科研课题、上级主管部门的基金课题以及所在教研室研究方向撰写的论文,必须按照严谨的学术论文风格撰写。
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/ b! J1 s( C, Z- R* H9 G! m/ B 2、纯粹的职称论文撰写,一定要迎合刊物的办刊要求以及刊物本身的栏目来撰写,保证高度的紧跟时代步伐,能够吻合当前的科研方向。- Q' R" K, H& Z$ R5 Q) J9 o7 G
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3、字数不要太长也不要太短,一般来说如果发表国家级刊物字数在4000-5000左右,如果是发表核心字数在6000-8000为宜。
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) w& w. c: _9 ~0 Z, X0 M( G 4、格式标准按照:标题、小标题、摘要、关键词、正文、参考文献、作者介绍、英文标题、英文关键词、英文摘要来书写。
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5、论文观点不要太偏。这个很重要。. k& I, [" M" F" a, N% H2 T
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